TELEFAX Bestemd voor : Nauta Dutilh. Ter attentie van: de heer M.Ph. van Sint Truiden. Inzake: Instituto Cervantes/stichting. Dossiernummer: 3011884. Afzender: J.L. van der Heijden. Datum: 5 augustus 1992. Aantal pagina's: 4. Geachte heer Van Sint Truiden Hartelijk dank voor uw fax van gisteren, waaronder uw nieuwe versie van de conceptstatuten. Ik heb hierbij nog de volgende opmerkingen.
1. De dagelijkse leiding van de stichting zal niet worden gevoerd door een dagelijks bestuur, maar door een directie. Daartoe verzoek ik u Artikel 8 te vervangen door:
"Directie
en dagelijkse leiding
Artikel 8.
1. De dagelijkse leiding van de stichting
berust bij de door het bestuur aan te stellen directie, bestaande
uit een directeur en eventuele medewerkers. Directielidmaatschap
en bestuurslidmaatschap kunnen in één persoon zijn
verenigd. Aanstelling geschiedt op basis van een arbeidsovereenkomst.
De directie verzorgt in overeenstemming met de bestuursbesluiten
alles wat tot de dagelijkse gang van zaken behoort.
2. De bevoegdheden van de directie worden vastgelegd in een door
bestuur en directie overeen te komen delegatiebesluit.
3. De directie stelt zonodig een of meerdere bureaumedewerkers
of buitendienstmedewerkers aan, eveneens op basis van een arbeidsovereenkomst."
2. Het concept van het onder
sub 2 genoemde delegatiebesluit gaat hierbij.
3. Verdere aanpassingen:
a. Art. 1 sub 2 gaarne toevoegen als handelsnaam: "Instituut
Cervantes"
b. Art. 4 toevoegen: "7. De penningmeester neemt in overleg
met de directie jaarlijks een bedrag op in de begroting ten behoeve
van directieactiviteiten en dagelijkse uitgaven."
c. Art. 10 sub 2 wijzigen in: "De bevoegdheid tot vertegenwoordiging
van de stichting komt toe aan het bestuur alsmede aan de directie".
In Art. 10 sub 3 "het dagelijks bestuur" wijzigen in
"de directie".
d. Art. 11 sub 1, 12 sub 1 en 13 sub 1 "Het bestuur kan"
wijzigen in "De directie kan in overleg met het bestuur".
4. Ik beschik op dit moment niet over de voornamen van de heer Veltman. De heer Veltman is tot en met 22 augustus op vakantie.
Ik vertrouw erop dat u deze aanpassingen nog voor morgen kunt doorvoeren. Bij voorbaat mijn dank. Hoogachtend, J.L. van der Heijden.
Bijlage
CONCEPT DELEGATIEBESLUIT DIRECTIE STICHTING CERVANTES BENELUX
Volgens Artikel 291 van het Burgerlijk Wetboek is het bestuur belast met het besturen van de stichting. Het Bestuur van de Stichting Cervantes Benelux delegeert echter een aantal dagelijkse bestuurstaken aan de door het Bestuur op basis van een arbeidsovereenkomst aangestelde Directie. Het Delegatiebesluit is gebaseerd op de volgende uitgangssituatie: De directie is volledig ondergeschikt aan het bestuur. De bevoegdheden berusten bij het bestuur, dat zijn bevoegdheden geheel of ten dele door de directie kan laten benutten maar louter onder verantwoordelijkheid en - daarom - gezag van het bestuur, dat steeds bevoegd blijft zelf zijn bevoegdheden uit te oefenen. Het kan zijn, en zal veelal ook zijn, dat een van de directie deel uitmakende manager die op deze wijze functioneert enige vertegenwoordigingsbevoegdheden heeft. Deze positie is in Artikel 8.3 van de statuten geregeld ("Het bestuur kan een of meer bestuurders, alsook de directie volmacht verlenen om de stichting binnen de grenzen van die volmacht te vertegenwoordigen."), maar kan evenzeer op besluiten van het bestuur berusten. Zo heeft het bestuur in zijn vergadering van * besloten de directie van Cervantes Benelux volgens onderstaande afspraken te laten voeren.
1. De dagelijkse leiding van
de stichting wordt gevoerd door de directie, bestaande uit een
General Manager en eventueel een Commercieel Manager.
2. De General Manager wordt benoemd door het bestuur, de Commercieel
Manager door de General Manager, na overleg met het bestuur.
3. De directie ontleent haar bevoegdheden aan een besluit van
het bestuur, maar het blijven bevoegdheden van het bestuur.
4. Het bestuur is verantwoordelijk voor al wat de directie doet.
5. In overeenstemming met Artikel 10 sub 3 van de statuten verleent
het bestuur volmacht tot algemene vertegenwoordigingsbevoegdheid
aan de directie.
6. Het bestuur trekt zijn volmacht in wanneer het van mening is
dat deze volmacht naar de inzichten van het bestuur op onjuiste
wijze wordt uitgeoefend.
7. Zo de directie uit twee of meer managers bestaat verdelen zij
de werkzaamheden onderling en leggen dit vast in een functie-
en taakomschrijving.
8. In geval van belet of ontstentenis van een of meer directieleden
zijn de overblijvende directieleden, casu quo, is het overblijvende
directielid tijdelijk belast met de dagelijkse leiding van de
stichting.
9. In geval van belet of ontstentenis van alle directieleden of
van het enige directielid, wordt de dagelijkse leiding van de
stichting uitgeoefend door een telkenjare aan te wijze persoon,
welke aanwijzing zal geschieden op gelijke wijze als de benoeming
van een directielid plaatsvindt. Vóór de benoeming
zal de ontstente directie worden geraadpleegd.
10. Met betrekking tot financiële verbintenissen dient de
directie zich te houden aan de door het bestuur goedgekeurde begroting,
maar zij is bevoegd tot het doen van onvoorziene uitgaven die
niet op de begroting voorkomen, voorzover deze een totaalbedrag
per jaar zijnde fl. 20.000,- niet overschrijden. Dit bedrag kan
jaarlijks door het bestuur worden bijgesteld. Ingeval deze uitgaven
het hierboven vastgestelde bedrag volgens de inzichten van de
directie overschreden dient te worden legt de directie deze onvoorziene
overschrijding ter goedkeuring voor aan het bestuur.
11. Aanstelling van de directie geschiedt op basis van een arbeidsovereenkomst
en functieomschrijving.
12. Het bestuur kan het delegatiebesluit wijzigen of beëindigen
krachtens een daartoe strekkend bestuursbesluit.
13. Bij afwezigheid of ontstentenis van de directie draagt het
bestuur zorg voor overdracht van beslissingsbevoegdheid en beleidsverantwoordelijkheid
aan een plaatsvervangend directielid of mededirectielid.
Mede aan de hand van de statuten
controleren of aan de volgende eisen is voldaan:
a. de belangen van de stichting moeten voldoende gewaarborgd zijn
b. het oordeel of aan a. is voldaan dient bij het bestuur zelf
te berusten
c. slechts een deel van de bestuurstaak en - bevoegdheid komt
in aanmerking
d. taken en bevoegdheden liggen duidelijk vast in functieomschrijvingen
e. er dient volstrekte helderheid te zijn t.a.v. het financieel
beleid en hoe de geldmiddelen worden besteed
f. het dient duidelijk te zijn waar en bij wie de financiële
verantwoordelijkheid ligt
g. de directie dient voldoende ruimte te hebben t.a.v. beleidsbeslissingen,
tijdspaden, commerciële activiteiten, aanstelling medewerkers
en docenten, contacten met derden.